北京時間8月23日21時，曼城將在新賽季英超首輪主場迎戰伯恩茅斯。在媒體禁言期滿之后，曼城主教練馬雷斯卡的賽前新聞發布會保密部分被公開。

(資料圖片僅供參考)

你好，恩佐，你剛才談到了關于俱樂部以及接手球隊的事，提到你需要立刻開始贏球，諸如此類，當你和俱樂部管理層溝通關于這賽季的目標，以及怎么樣才算是一個成功的賽季的時候，你們是否進行過這方面的對話？這些目標指的是贏得獎杯、聯賽排名，還是球隊的整體表現？他們對此是如何看待的，俱樂部在賽季開始之初對你的具體要求又是什么？

我們并沒有在贏得獎杯這方面設定具體的目標。從第一天起，我和俱樂部、和球員們的目標就一直都非常明確，那就是去參與競爭，努力爭取在3月——也就是在3月和4月的時候——我們依然能夠處于那個競爭的行列之中，然后我們再看看后續會發生什么。

顯然，你之前談到了很多關于轉會的話題，我也經常被問到轉會的問題，以及陣容里還需要引進多少名新球員，但就目前而言，你是否覺得球隊里還是稍微缺少了點什么？由于世界杯的影響，在前期階段確實很難很早就開展轉會交易，但是隨著新賽季在周日拉開帷幕，球隊的陣容當中顯然還存在著一些空缺，而且目前看起來離隊的球員數量比引進的球員還要多，面對即將開始的新賽季，你對此有什么樣的感受呢？

我認為這幾乎是大多數俱樂部都會面臨的一種普遍感受，當然并不是所有的俱樂部都是這樣，因為有些俱樂部可能更傾向于在轉會窗的初期，或者說在上一個賽季結束的時候就提前完成了全部的引援和交易工作。但我認為，目前絕大多數俱樂部都處于幾乎完全相同的處境之中。

目前距離轉會窗關閉還剩下最后10天，希望在這最后的10天里，我們能夠順利完成我們需要去做的事。不可否認的是，由于各種不同的原因，有些球員表達了想要離隊的意愿，這確實無法在備戰期給球隊帶來什么幫助，這是毫無疑問的，但我們必須去主動適應。而且，我們也絕對不希望把那些心里不想留下來的球員強行留在這里，這是確定無疑的。

僅僅從公開層面上來看，在過去的一個星期里有大量的球員離隊，而引援方面卻沒有太多的動作，我認為球迷們對此可能會感到有些焦慮和擔憂，因為不知道是不是留給你和球隊的引援時間已經不多了，但是你自己感覺有多踏實呢？因為你所了解的內幕信息肯定比我們外界要多得多，對于目前的一切進展依然處于正軌，并且在10天之后轉會窗口截止的時候情況不會像現在看起來這么令人擔憂，你心里有幾成把握和底氣？

我想再次強調的是，對于所有的俱樂部、所有的球迷來說，現在的情況其實都非常相似，因為大家都在焦急地等待著去落實最終的引援動作。在轉會窗期間，最常見的情況往往就是你必須要耐心等到最后一個星期，因為所有的俱樂部都會試圖把球員強留到最后一個星期，以便能夠賣出更高的價錢，這在商業運作當中非常正常，真的很正常。所以，我對此一點也不擔心。當轉會窗正式關閉、我們擁有了最終的完整陣容的時候，情況絕對會大不相同。

顯然，作為一名主教練，你的工作很大程度上就是在不斷解決各種突發問題，但是，當你失去像羅德里這樣在自己的位置上堪稱世界最佳的球員的時候，你究竟該如何解決這個問題呢？我的意思是，是通過引進一名新球員、兩名新球員，還是說這本身就給你帶來了某種額外的新挑戰？

那我們現在就要努力去尋找下一個“新羅德里”。你要知道，在羅德里剛來到這里的時候，他并沒有贏得金球獎，沒有贏得過歐冠，也沒有贏得過世俱杯。是在他加盟俱樂部之后，他才在后來通過努力取得了如此多的極其重要、極其偉大的成就。所以現在，我們的目標就是去努力尋找和培養出“下一個羅德里”。

昨天晚上我在思考這件事，我想到了很多往事：當年大衛-席爾瓦在這里的時候，他要離開時每個人也都很焦慮，然后凱文(德布勞內)來到了這里；當阿圭羅在這里并最終離開的時候，每個人也都很擔心，然后埃爾林(哈蘭德)來到了這里；當費爾南迪尼奧離開的時候，羅德里加盟了。

事情就是這樣周而復始，當某些偉大的球員離開，你就需要做好準備去在轉會市場上招募到下一個頂替者。但是這些過程其實都是非常相似的，無論是大衛和凱文，還是費爾南迪尼奧和羅德里，亦或是阿圭羅和埃爾林。其實昨天晚上我還想到了另一個人，不過我現在一下子把名字給忘了，但昨天晚上我一直在琢磨這個。這再正常不過了，這就是一種更迭、一種變化。這并不是什么不可逾越的問題，重新出發，繼續努力做好正確的事就行了。

作為一名主教練，你的執教原則是不是：只要一名球員決定想要離開，無論他有多么優秀、多么重要，你都不會強行去阻攔他呢？

絕對是這樣，因為如果一個球員在隊里過得不開心、不快樂，他就無法在賽場上拿出正確的、應有的態度和競技表現了。

你好，恩佐，在上一場比賽輸給阿森納之后，球員們對此做出了什么樣的反應呢？

他們的反應非常好……我的意思是，這種反應既良好又很正常，因為在比賽失利之后感到難過和沮喪是人之常情。在比賽剛剛結束的那一刻，我們所有人都非常沮喪。這很正常，我們渴望贏球但最終沒贏，有這種低落的反應再正常不過了。

但是，從周二開始，我們就重新投入到了日常訓練和工作當中，開始全面準備對陣伯恩茅斯的比賽。你必須要學會暫時拋開上一場不愉快的事，努力將全部精力集中在接下來的比賽上。所以，我們有兩天時間沉浸在不開心之中，而現在，我們的焦點必須完全放在伯恩茅斯身上了。

那么你覺得你和這些球員合作得怎么樣？因為顯而易見，他們之前已經極其習慣了瓜迪奧拉的長年執教，但我猜，面對你們這套全新的一線隊教練組和管理班子，他們現在肯定非常有動力，想要極力給你和你的教練團隊留下深刻的印象……

是的，他們的工作態度非常好，訓練表現極其出色。我已經在一線隊新聞發布會上多次告訴過你們，從我來到這里的第一天起，球員們的訓練態度、行為舉止都表現得無可挑剔。同時，正如你所說的那樣，如果每天都和同一個人一起工作，長年累月之后突然面臨徹底的改變——要改變以前的習慣，改變一切，這確實不是一件容易立刻適應和消化的事。

這就好比我是一名演員，我已經和同一個導演搭檔拍了10年電影，但突然間導演換了。作為演員的我，思維方式和行為習慣可能還是會無意識地停留在和前任導演合作的狀態。但是現在導演已經是全新的了，所以我必須要去努力做出改變和適應。這很復雜，并不簡單，這就是為什么我強調這需要放在具體的背景當中去看待，這絕不是在為我們找借口，但這確實需要一些時間。不過，無論如何，我們都必須盡快做好投入競爭的準備。

你之前提到了要在四項不同的賽事當中進行競爭，在你個人的一線隊建設規劃里，你更傾向于讓一線隊保持一套多少人的陣容規模呢？

我想，由于有三四名來自青訓營的年輕球員在季前賽的表現深深打動了我，他們會選擇留在一線隊跟我們在一起。這幾名年輕球員分別是卡登(布雷斯韋特)、桑巴以及瑞安-麥卡杜。他們將會跟我們在一起。至于對我個人而言，我認為我們需要21到22名球員。也就是說，大約20名左右的一線隊成熟球員，外加這三名充滿活力、滿腔熱血的年輕小將，對此我們非常滿意，也非常開心。

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