當球隊或球員個人表現達不到預期時，承擔責任的往往總是主教練。

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坐在教練席上的那個人，因為陣容選擇和陣型安排，不得不在事情不如大家預期時擔責，盡管一些俱樂部高層的過激反應在這種情況下并無益處。

在輕松贏得英超冠軍僅僅1年后，利物浦無情地解雇了斯洛特。2025-26賽季表現糟糕，利物浦勉強擠進歐冠資格區，但落后最終冠軍阿森納約25分。

雖然與薩拉赫公開化的矛盾以及幕后的動蕩可能是董事會做出決定的原因之一，但球員們自己也需要好好反省。

有些人肯定難辭其咎，他們也需要承認自己扮演的角色。

有一名球員經常逃過媒體的批評，那就是門將阿利松，盡管這位巴西人已經有一段時間沒有處于最佳狀態了。

周日利物浦2026-27賽季首戰中，他再次暴露出問題。尤其是埃蘭加為紐卡斯爾帶球突進時，巴西人完全判斷錯了角度，讓這名邊鋒輕松推射破門首開紀錄。

雖然外界原本預計馬馬爾達什維利會接過安菲爾德1號門將的位置，但這一情況尚未發生。

而且新任主帥伊勞拉將阿利松任命為球隊副隊長之一，這也讓人懷疑現狀會一直維持，直到主教練想要輪換或者阿利松受傷。他的出擊掃蕩能力不容小覷——2025-26賽季19次出擊18次成功——這或許也是他在其他方面的短板被忽視的主要原因。

現代足球中，一名會傳球的門將固然有優勢，但當這名球員面對禁區內射門的撲救成功率只有55.74%時，質疑聲必然會出現。

這一數據在上賽季英超所有射門中只略微上升到63.53%，而對于一支想要位居積分榜前列的球隊來說，這顯然遠遠不夠。

在傳球方面，如果單獨看整體數據，阿利松的表現可以說相當不錯。

在2025-26賽季英超中，79.02%的傳球準確率聽起來完全可以接受，但如果進一步深究細節，看看他的長傳，情況就完全不同了。

傳入進攻三區的長傳成功率只有27.4%，而在上賽季歐冠中，這一數據更是暴跌至慘淡的6.25%。只有59次成功傳入對方半場，卻有126次失敗，這是對這位巴西人的又一有力控訴。

可以說，他之所以還能占據這個位置，只是因為替補席上沒有足夠好的門將給他真正競爭壓力。

能夠在后衛線身后掃蕩，并根據需要向邊后衛或中后衛傳出短促精準的球當然很好；然而，當你不敢出擊摘球、控制禁區，只是把球擊出，這恰恰說明門將缺乏信心，而這種情緒是會傳染的。

利物浦是否在等待馬馬爾達什維利？當然，這種情況是雙向的。

如果中后衛控球時顯得緊張，這種情緒也必然會傳遞給門將，門將往往因此暴露在危險之中。

最終，利物浦門將位置目前不會發生變化，但阿利松的合同明年夏天到期，這意味著從1月起他就可以自由與其他俱樂部談判。

事實上，俱樂部是否只是在等待時機，準備在2027-28賽季開始時讓馬馬爾達什維利成為新的1號門將？這個想法看似大膽，但也很危險，因為這意味著這位格魯吉亞門將還要再坐一個賽季的冷板凳。

那么，值得一問的是，利物浦是否會因為可能讓阿利松待得太久而追悔莫及……

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